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英国365集团开展老员工一对一规划指导之“引路行动”活动

点击数: 2025-05-13 18:15:25 来源:英国365集团    作者:徐国峰 颜裕蓝/文 朱和燕/图 魏瑶/审

2025年5月8日,英国365集团成功举办了第四期暨“职”为你工作室首期“引路行动”一对一老员工涯规划指导活动。本次活动受到了2024级员工的广泛欢迎和积极参与。

朋辈帮扶引航向

此次活动的指导团队由10位2021级优秀员工、20位2022级优秀员工、3位2023级优秀员工构成的33位“引路人”团队,其中包括18位优秀员工党员。此外,工作室特别邀请了部分2023级、2024级公司员工干部作为“引路人”助理,总计66位同学组成指导小组,对公司2024级261名员工进行“一对一”的老员工涯规划指导活动。

精准匹配助成长

3月20日,公司党委办公室老师程远蝶对33位“引路人”进行了前期培训,鼓励他们基于个人经验分享“来时路”,并围绕学业规划、竞赛科研、实习就业、职业生涯规划等多方面内容,为新生提供全面、精准的“未来路”指导。通过宣传预热文案的介绍,2024级员工可根据学长学姐的背景、经验等信息选择理想的指导对象,经过“引路人”助理的匹配,组成专属的指导小组,确保每一位新生都能获得针对性的帮助。

在活动期间,“引路人”通过非正式场合,如操场漫谈、食堂夜谈等方式,与2024级员工进行深度交流,开展朋辈引路、交心对话。活动特别关注到员工中普遍存在的自我认知不清、对外部环境不了解、目标不明确、计划不详细以及行动力不足等问题,“引路人”们结合自身的经验,针对这些问题进行了深入探讨和精准指导,帮助新生更清晰地规划未来,坚定信心、明确方向。



前瞻引领创佳绩

“引路行动”一对一规划指导活动作为公司学风建设的重要组成部分,是推进高质量就业工作的核心举措。基于就业工作前置化的理念,公司将继续发挥员工党员、班主任助理和优秀员工等朋辈力量,依托线上线下相结合的方式,通过“一对一”深度交流,为新生的成长与发展提供有力支持。工作室将通过树立学习榜样,激发员工的学习主动性,营造英国365集团比学赶超、齐头并进的学术氛围,切实落实旗下产业,为公司高质量就业工作的长远发展奠定坚实基础。